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Tipo
Artículo
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2030-01-01
Objetivos de Desarrollo Sostenible
08 Trabalho decente e crescimento econômico
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THE PSYCHOMETRIC PROPERTIES OF DEMAND-CONTROL AND EFFORT-REWARD IMBALANCE SCALES AMONG BRAZILIAN NURSES
Griep, Rosane Harter et al. | Fecha del documento: 2009
Autor
Griep, Rosane Harter
Rotenberg, Lúcia
Vasconcellos, Ana Glória G.
Landsbergis, Paul
Comaru, Cláudia M.
Alves, Márcia Guimarães M.
Afiliación
Fundação Oswaldo Cruz. Instituto Oswaldo Cruz. Laboratório de Educação em Ambiente e Saúde. Rio de Janeiro, RJ, Brasil.
Fundação Oswaldo Cruz. Instituto Oswaldo Cruz. Laboratório de Educação em Ambiente e Saúde. Rio de Janeiro, RJ, Brasil.
Fundação Oswaldo Cruz. Escola Nacional de Saúde Pública Sergio Arouca. Rio de Janeiro. RJ, Brasil
Mount Sinai School of Medicine. Department of Community and Preventive Medicine. New York, NY, USA / State University of New York. Downstate School of Public Health. Department of Environmental and Occupational Health Sciences. Graduate Program in Public Health. Brooklyn, New York, USA.
Fundação Oswaldo Cruz. Instituto Oswaldo Cruz. Laboratório de Educação em Ambiente e Saúde. Rio de Janeiro, RJ, Brasil.
Universidade Federal Fluminense. Instituto de Saúde Coletiva. Departamento de Planejamento em Saúde. Niterói, RJ, Brasil.
Resumen en ingles
To compare the psychometric adequacy of the demand-control-support (DCS) and the effort-reward imbalance (ERI) questionnaires in relation to their respective theoretical models among workers within the same psychosocial work environment.
Palabras clave en portugues
Confiabilidade
Validade
Estresse no trabalho
Desequilíbrio entre esforço e recompensa
Modelo de controle de demanda
 
Palabras clave en ingles
Reliability
Validity
Work stress
Effort-reward imbalance
Demand-control model
 
Editor
Springer Verlag (Germany)
Referencia
GRIEP, Rosane Härter; et al. The psychometric properties of demand-control and effort-reward imbalance scales among Brazilian nurses. Int. Arch. Occup. Environ. Health, v.82, p.1163-1172, 2009.
DOI
10.1007/s00420-009-0460-3
ISSN
0340-0131