Mostrar el registro sencillo del ítem
Orientador | Medeiros, Kátia Rejane | |
Autor | Santos, Mônica Maria Moury Fernandes dos | |
Fecha de acceso | 2018-09-13T14:11:38Z | |
Fecha de disponibilización | 2018-09-13T14:11:38Z | |
Fecha de publicación | 2011 | |
Referencia | Santos, Mônica Maria Moury Fernandes dos. O desafio da fixação do profissional médico: o caso da secretaria de saúde do estado de Pernambuco. 2011. 38 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Especialização em Gestão do Trabalho e da Educação em Saúde) - Instituto Aggeu Magalhães, Fundação Oswaldo Cruz, Recife, 2011. | pt_BR |
URI | https://www.arca.fiocruz.br/handle/icict/28737 | |
Resumen en Portugués | O presente estudo propõe refletir sobre os problemas para fixação de médicos na rede estadual de serviços de saúde de Pernambuco mediante analise das demandas de exoneração desses profissionais entre 2004 a 2010. Realizou-se uma pesquisa descritiva e explicativa, de abordagem quantitativa baseada em dados coletados do Sistema de Informações Internas da Diretoria Geral de Gestão do Trabalho/SES, análise de documentos. Os resultados evidenciaram que no período de 2004 a 2010 houve uma grande demanda de exonerações de médicos na Secretaria de saúde do estado de Pernambuco. As maiores frequências foram identificadas nos anos de 2006 e 2010, com 88 e 132 exonerações respectivamente. No ano de 2010 houve uma grande demanda de pedidos de exoneração dos médicos da SES, o que pode ser explicado pela obrigatoriedade de permanência no local de exercício para qual os médicos prestaram o concurso. Muitos tentaram ser removidos e não conseguiram, Vislumbram-se algumas razões que possam justificar tal fenômeno, como: a remuneração com baixos salários, condições precárias de trabalho, outras oportunidades atrativas no mercado de trabalho para a sua prática laboral | pt_BR |
Idioma | por | pt_BR |
Derechos de autor | open access | pt_BR |
Palabras clave en Portugués | Administração de Recursos Humanos em Saúde | pt_BR |
Palabras clave en Portugués | Informação | pt_BR |
Palabras clave en Portugués | Planejamento | pt_BR |
Título | O desafio da fixação do profissional médico: o caso da secretaria de saúde do estado de Pernambuco | pt_BR |
Título alternativo | The challenge of fixing the medical profession: the case of Health Department of the State of Pernambuco | pt_BR |
Tipo del documento | TCC | pt_BR |
Fecha de la defesa | 2011 | |
Departamiento | Departamento de Saúde Coletiva | pt_BR |
Instituición de defensa | Instituto Aggeu Magalhães | pt_BR |
Local de defensa | Recife/PE | pt_BR |
Programa | Programa de Qualificação e Estruturação da Gestão do Trabalho e da Educação no SUS | pt_BR |
Resumen en Inglés | The present study proposes a reflection on the problems to fix in the statewide network of medical health services in Pernambuco through analysis of the demands for removal of these professionals between 2004 to 2010. We conducted a descriptive and explanatory, a quantitative approach based on data collected from the Information System of the Office of Internal Labor Management / SES, analysis of documents. The results showed that in the period 2004 to 2010 there was a great demand for medical exemptions from the Department of Health of the state of Pernambuco. The highest frequencies were identified between 2006 and 2010, with 88 dismissals and 132 respectively. In 2010 there was an excessive demand for dismissal of the doctors of SES, which may be explained by the requirement to stay in the place of exercise for which physicians provided the contest. Many have tried and failed to be removed, There is progress a few reasons that could justify such a phenomenon, such as: pay low wages, poor working conditions, other attractive opportunities in the labor market for their work practice | pt_BR |
Afiliación | Fundação Oswaldo Cruz. Instituto Aggeu Magalhães. Recife, PE, Brasil. | pt_BR |
Palavras clave en Inglês | Administration of Human Resources in Health | pt_BR |
Palavras clave en Inglês | Information | pt_BR |
Palavras clave en Inglês | Planning | pt_BR |
Miembros de la junta | Medeiros, Kátia Rejane de | |
Miembros de la junta | Guarda, Flávio Renato Barros da | |
DeCS | Administração de Recursos Humanos em Saúde | pt_BR |
DeCS | Informação | pt_BR |
DeCS | Planejamento | pt_BR |